„Możemy ogłosić, że rynek, na którym pracodawcy dyktowali warunki, jest za nami. Witamy na rynku pracownika!” – tak na początku 2016 roku skomentował wyniki badania nastrojów gospodarczych Cezary Kaźmierczak, prezes ZPiP. Jak powinny zareagować na to firmy? Przede wszystkim dbałością o satysfakcję i pozytywne opinie aktualnych pracowników.Obecnie możesz przeczytać
Zarejestruj się bezpłatnie, aby otrzymać dostęp do
Obecnie możesz przeczytać
1 artykuł dziennie
Zarejestruj się bezpłatnie, aby otrzymać dostęp do4915 artykułów, newslettera
oraz informacji handlowych m.in. o wydarzeniach branżowych, usługach czy produktach wspierających marketing.