Coraz częściej współpraca firm z organizacjami pozarządowymi przybiera postać przemyślanej, długofalowej i partnerskiej kooperacji wpisanej w ich strategię. Sytuacja jest jasna, gdy organizacja dobroczynna płaci za usługi. Taka współpraca to jednak rzadkość. Bo dobroczynność to domena wielkich i silnych. Małych zwykle po prostu nie stać na poświęcenie czasu swoich pracowników na „prace społeczne”, choć na szczęście nie jest to regułą.