Jacy właściwie są pracownicy i konsumenci z pokolenia Y? Aby rzetelnie odpowiedzieć na to pytanie, trzeba sięgnąć do wyników badań, a nie do obiegowych opinii. I lepiej z tym nie zwlekać. Dobre zrozumienie tej grupy będzie coraz istotniejsze dla pracodawców i nie tylko.Poziom rotacji na rodzimym rynku jest stabilny. Mimo to osoby zarządzające kadrą w swoich firmach wcale nie czują się uspokojone – wynika z kwietniowego raportu Instytutu Badawczego Randstad. W ostatnim półroczu pracę zmieniło 21% osób, a stanowisko 22%. Jako główne powody zmiany miejsca pracy podawane są:
niesatysfakcjonujące wynagrodzenie,
niekorzystna forma zatrudnienia,
niezadowolenie z pracodawcy.
Obecnie możesz przeczytać
1 artykuł dziennie
Zarejestruj się bezpłatnie, aby otrzymać dostęp do4915 artykułów, newslettera
oraz informacji handlowych m.in. o wydarzeniach branżowych, usługach czy produktach wspierających marketing.